Период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы
Здравствуйте! Не могли бы вы мне помочь растолковать данный пункт:
2) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" не начислялись.
В каких случаях возможен этот период?
2) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" не начислялись.
В каких случаях возможен этот период?
Comments
-
Здравствуйте.Цитата: В каких случаях возможен этот период?Например:
- работник был в отпуске, предоставляемом лицам, пострадавшим в результате аварии на ЧАЭС и других радиационных воздействий,
- работник был присяжным заседателем,
- работник был членом избирательной комиссии,
- другие периоды исполнения государственных или общественных обязанностей. -
Спасибо. Вы очень мне помогли.
